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(地產(chǎn)-物業(yè)-商業(yè)通用版) 標桿企業(yè)秘而不宣的競爭法寶:提升品質(zhì)與客戶滿意的魔力法則“MOT關(guān)鍵時刻”( 2天)
隨著地產(chǎn)的重視、資本的強力介入,物管企業(yè)之間競爭與并購整合日趨激烈,“以服務品質(zhì)來塑造品牌,提升市場競爭力” 成為眾多地產(chǎn)、物管企業(yè)面向未來的一致選擇!
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《新生代員工的管理藝術(shù)》課程大綱【2天版】
在企業(yè)日常管理實踐中,企業(yè)期望忠誠、敬業(yè)、穩(wěn)定的員工,但在現(xiàn)實工作中越來越多的管理層意識到一個共同的問題,那就是與其他年齡段的人相比,很多新生代員工進入職場時,表現(xiàn)出了更多的問題。
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領(lǐng)導力大綱—自我認知與發(fā)展(1天)
全面提升領(lǐng)導者自我認知和覺察;獲得一個優(yōu)勢短板測評工具;獲得一個領(lǐng)導力風格的測評工具;獲得一個職業(yè)大方向的測評工具;獲得兩個挖掘驅(qū)動力的測評工具。
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企業(yè)非人力資源經(jīng)理的HR管理
促進人力資源管理人員與非人力資源管理人員相互緊密協(xié)作;全面提升人力資源管理人員的管理技能與技巧。
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《結(jié)構(gòu)思考力(金字塔原理)——透過結(jié)構(gòu)看思維與表達》課程大綱
透過學習金字塔原理,提升思考與表達呈現(xiàn)技巧;如何深入細致地把握思維的環(huán)節(jié),以保證你使用的語句能夠真實地反映你希望表達的思想要點。
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創(chuàng)新思維與問題分的解決
本課程教授的關(guān)鍵思維技巧,在世界財富500強中超過200強企業(yè)500多萬人次參與學習培訓。許多跨國公司將其引進作為員工有效開展業(yè)務的基礎訓練課目。
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總裁思維演說大師班(3天2夜)
主要解決企業(yè)高管、老板在舞臺上展現(xiàn)個人魅力和企業(yè)使命的問題,將企業(yè)愿景、目標、理想、領(lǐng)袖魅力、培訓等能力有效地融為公司最高領(lǐng)導的演講上。
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職場幸福感成就人生(2天1夜)
主要幫助員工清析工作價值,培養(yǎng)員工自我提升的積極思想,有效地提高員工的工作能力與積極性,同時,培訓員工學會感恩公司平臺、感恩上司、感恩父母。
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S引爆業(yè)績點-金牌銷售必備九項心態(tài)訓練與巔峰激勵
提升忠誠度,樹立敬業(yè),負責的工作態(tài)度,提升團隊執(zhí)行力;針對性提升銷售團隊職業(yè)化素養(yǎng)技巧及綜合實力。